Опубликовано 2010.18.01
Комментарии: 3Есть мнение, что нужно просиживать штаны 10 лет, забивая лбом гвозди в самой дальней комнате коридора, за шкафом, чтобы дойти до уровня принятия стратегических решений. Если не сын/брат/сват, и жизнь никому тоже не спасал, то в отечественной компании (и некоторых западных) скорее всего так и будет.
Но можно случайно "всплыть", оказавшись в нужном месте в нужное время, а можно и всю жизнь "протарахтеть за занавесочкой" на работе.
Ну вот! До стратегических решений совсем чуть-чуть осталось. Ну и на удачное "всплытие" не устаем уповать. А там посмотрим…
Technorati Теги: карьера
Карта сайта
Фотосинтез
Как удалить аккаунт?
Одолжить электронные деньги (Яндекс.деньги, WMR)
Бюро кредитных веб-историй – внесение/получение информации о заемщиках электронных валют
Отчетность
Соглашение об использовании кредитного сервиса
Мнения
Подписаться на новости
FAQ
Написать Gogol’ю
Web Вырезки
Анонимность (удалить аккаунт)
Быт
Глянул
Диаграммы
Звук
Книжки
Криминал
Обо всем на свете
Офисное пространство
Парадоксы
Политика
Популярная экономика
Профпригодность
Реклама
СМИ
Туризм (в т.ч. производственный)
Loading ...
несколько мыслей в это связи:
(1) в российском бизнесе (да и в не-российском тоже, хотя иностранцы профессионализм все-таки выше ценят) забивай за занавесочкой-не забивай все равно «у генералов свои дети есть».
(2) кто-то куда-то может всплыть только если нужно за начальство *** на британский флаг . вероятный исход дела – поюзают и вышвырнут (или ты или тебя).
вывод который я сделала для себя – ситуацию изменить невозможно, значить надо изменить свое отношение к ситуации и найти в жизни другие ориентиры.
PS а встречал ли кто-нибудь хоть одного хорошего человека среди top руко-водителей? я встречала только раз в жизни, да и то в итоге выдавили мужика из конторы..
многие руко-водители это успешно применяют на практике. ну и поэтому такой «прогресс» везде
Есть еще другое мнение: стоит опасаться грамотных и сильных подчиненных, которые составляют конкуренцию своему ….ому начальству. И всплывать таким подчиненным нужно умеючи.